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SAUVETEURS SECOURISTES DU TRAVAIL

Tarif sur demande
Formation pour intervenir efficacement face à une situation d'accident, dans le respect de l'organisation de l'entreprise.

Statistiques 2020 :

Nombre de sessions Nombre de stagiaires formés Taux de réussite 
15 91 100%

FINALITE DE LA FORMATION

Devenir SST - Sauveteurs Secouristes du Travail

OBJECTIFS PEDAGOGIQUES

  • Intervenir  efficacement  face  à  une  situation d’accident,  dans  le  respect  de l’organisation de l’entreprise
  • Contribuer à la mise en œuvre d’actions au profit de la santé et sécurité au travail

PUBLIC CONCERNE

Toute personne qui, pour des raisons professionnelles ou personnelles, veut apprendre le “geste qui sauve".

Toute personne souhaitant s’impliquer dans la prévention des risques professionnels.

PRE REQUIS

Aucun

MODALITES

  • Durée: 14 heures / 2 jours
  • Type: Présentiel
  • Méthodes  et  moyens  pédagogiques: Simulations  d’accidents,  Exercices pratiques  au moyen de trois mannequins (adulte, enfant et bébé), Défibrillateur automatique externe de formation adaptable aux mannequins, Plan d’intervention et Plan d’actions prévention INRS, Documents de cours remis aux stagiaires
  • Validation des acquis: Validation des acquis lors d’une évaluation certificative réalisée par le formateur, en vue de la délivrance d’un Certificat de Sauveteur Secouriste du Travail valable 24 mois.
  • Sanction de la formation: Attestation de fin de formation, certificat de réalisation, carte SST (validité 24 mois)
  • Profil de l’intervenant: Formateur spécialisé dans le domaine

PROGRAMME

Risque de transmission du COVID 19

  • Les mesures barrières au travail
  • Le lavage des mains à l’eau et au savon ou par friction hydroalcoolique
  • Comment porter correctement un masque et le retirer
  • Comment mettre des gants et les retirer
  • La conduite à tenir en entreprise en cas de suspicion de COVID-19
  • L’adaptation des gestes de secours et des conduites à tenir pour prévenir les risques de transmission lors d'une intervention

Le cadre juridique de l’intervention du SST

  • Dans son entreprise
  • En dehors de l’entreprise

La protection

  • Protection des populations: la sirène
  • Face à une situation d’accident du travail, le SST doit être capable de:
  • Reconnaître sans s’exposer lui-même, les dangers persistants éventuels qui menacent la victime de l’accident et / ou son environnement
  • Supprimer  ou  isoler  le  danger  ou  soustraire  la  victime  de  la  zone dangereuse sans s’exposer lui-même

L’examen de la victime

  • Reconnaître, suivant un ordre déterminé, la présence d’un (ou plusieurs) des signes indiquant que l’état de la victime est menacé
  • Prioriser les actions à mener en fonction des signes identifiés

L’alerte

  • Les éléments indispensables du message d’alerte pour les secours externes
  • Identifier qui prévenir en interne en fonction de l’organisation définie
  • Identifier  parmi  les  personnes  présentes  celles  qui  sont  le  mieux  à  même  de déclencher l’alerte
  • S’entraîner à passer le message d’alerte aux secours externes ou à la personne désignée

Le secours

Au  cours  de  chaque  séance  pratique,  présentation  des  notions  théoriques  et  réalisation d’exercices pratiques :

  • La victime saigne abondamment
  • La victime s’étouffe
  • La victime est consciente :
  • Elle se plaint de sensations pénibles et / ou présente des signes anormaux
  • Elle présente des brûlures
  • Elle ne peut effectuer certains mouvements
  • Elle a une plaie qui ne saigne pas abondamment
  • La victime ne répond pas mais respire
  • La   victime   ne   répond   pas,   ne   respire   pas:   utilisation   du   défibrillateur automatique externe (DAE)

Le rôle du SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise

  • Les notions fondamentales en matière de prévention
  • Les  notions  de  danger,  situation  dangereuse,  dommage,  évènement dangereux, accident du travail, maladie professionnelle
  • Importance  des  accidents  dans  l'établissement  ou  la  profession  : éléments statistiques
  • Repérer des dangers dans une situation de travail
  • Supprimer ou isoler des dangers, dans la limite de son champ de compétence, de son autonomie et dans le respect de l’organisation de l’entreprise et des procédures spécifiques fixées en matière de prévention
  • La remontée d’information au sein de l’entreprise


Option intra: 2 heures sur les situations inhérentes aux risques spécifiques de l’entreprise

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